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梁海蓉

当肯车业

HR

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职位要求

1、负责组织将本企业年度方针、目标中有关本部门的项目进行分解与落实，制定相应措施、计划，并组织实施；
2、负责技术开发部的管理工作，带领部门成员完成升级产品的设计、开发与自主创新产品的开发优化；
3、组织完成在生产的过程中及客户反馈产品异常的整改；
4、建立开发体系流程、工艺标准及本部门对应的规章制度；
5、负责按产品开发控制程序提供产品设计评审、验证与确认的技术资料；
6、负责部门人员的管理、培养与培训工作。

要求：
1、电动车行业同岗工作经验至少二年以上；
2、熟悉电动车研发配套资源并有产品的研发经历；
3、熟悉二、三维制图。
待遇：面议
我们将为您提供以下福利待遇：
1、广阔的发展空间
2、富有竞争力的薪酬，保险齐全
3、带薪培训

技术经理人职业大全：

成都当肯车业有限公司

电动车销售

私营企业 | 100 - 499人

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四川省成都市双流县西南航空港经济开发区空港四路999号

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